Veerkrachtige, levenslustige en actieve (jonge) mensen die van binnenuit weten waar ze voor staan; daar werk ik aan! Al jaren zet ik mijn kennis over zingeving en psychologie in voor bewuste organisaties die net als ik verlangen naar een maatschappij waar echte verbinding en contact centraal staan. Ik heb veel ervaring in het bespreekbaar maken van (levens)vragen bij jongeren tussen de 20 – 35 jaar. 

Dit doe ik door te trainen, coachen en onderzoeken. Mijn specialisatie op de arbeidsvloer zijn vitaliteit, zingeving, loopbaancoaching en het implementeren van psychologische theorieën voor gedragsverandering. Ben je benieuwd hoe ik jouw organisatie kan helpen bloeien? Of ben je nieuwsgierig naar coaching op persoonlijk leiderschap? Stuur me een berichtje, ik kom graag in contact! 

Vragen waarmee ik heb gewerkt: 

• Welke activiteiten zorgen ervoor dat zingevingsvragen van jongeren bespreekbaar worden gemaakt op scholen? (Opdracht voor Jonge Zinzoekers)
• Hoe kan ik mijn werkplezier vergroten? (Coachvraag werknemer World Vision)
• Hoe maken we levensbeschouwelijke thema’s bespreekbaar voor Amsterdamse millennials? (Opdracht voor Holy Hub)
• Wat is mijn professionele identiteit en hoe uit ik die? (Coachvraag werknemer Compassion)
• Hoe kan het studentenwelzijn van studenten van de Hogeschool van Amsterdam vergroot worden? (Ik werkte vier jaar bij de HvA op dit thema)
• Wie ben ik en waar krijg ik energie van? (Coachvraag werknemer KOP Expo)
• Hoe kunnen we jong professionals van binnenuit laten floreren? (Play trainingscyclus)